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Analista de Pricing

Descrição da vaga

Responsável por desenvolver e implementar estratégias de precificação que garantam competitividade, rentabilidade e alinhamento com os objetivos da empresa.

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver estudos aprofundados sobre dinâmicas de preços, tendências de mercado e comportamento da concorrência;
  • Identificar oportunidades de ajustes de preços com base em análises de mercado e indicadores de desempenho;
  • Construir e aprimorar modelos de precificação que apoiem a tomada de decisão, considerando custos, margens, elasticidade de demanda e posicionamento competitivo;
  • Realizar análises para avaliar o impacto de variações de preços na demanda e na rentabilidade;
  • Monitorar custos de aquisição e de produção para assegurar competitividade e manutenção das margens;
  • Atuar de forma integrada com as áreas de Compras, Controladoria, Comercial e Produção para entendimento das estruturas de custo dos produtos;
  • Elaborar relatórios e análises de performance de preços e vendas, propondo melhorias e estratégias baseadas em dados;
  • Acompanhar a eficiência das estratégias de pricing implementadas, sugerindo ajustes conforme evolução do mercado, comportamento do consumidor ou estratégia da empresa;
  • Apoiar processos de revisão de tabela de preços e políticas comerciais.

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Administração, Economia, Engenharia, Estatística, Finanças ou áreas correlatas;
  • Experiência prévia em Pricing, Análise Financeira, Controladoria, Planejamento Comercial ou áreas similares;
  • Sólida capacidade analítica e habilidade para trabalhar com grandes volumes de dados;
  • Familiaridade com ferramentas de análise e visualização de dados;
  • Domínio intermediário/avançado de Excel (será diferencial conhecimento em Power BI, SQL ou ferramentas estatísticas).

Informações adicionais

O que oferecemos?


Um ambiente profissional repleto de interações colaborativas, que inspiram as pessoas a alcançarem seu máximo potencial e obterem resultados extraordinários, além de um pacote de remuneração compatível com o mercado.

Benefícios:


  • Plano de Saúde Unimed
  • Plano odontológico
  • Ticket Alimentação ou Refeição
  • Convênio com Farmácias
  • Wellhub
  • Seguro de Vida
  • Previdência Privada
  • PLR

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliações
  3. Etapa 3: Entrevista com Recrutamento e Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor(a)
  5. Etapa 5: Proposta de Trabalho
  6. Etapa 6: Contratação

Nosso Jeito de ser BEL

Somos uma empresa que atua desde 1943 com excelência na fabricação, distribuição e comercialização de produtos químicos e agrícolas.

 

Desenvolvemos com pioneirismo reconhecido mundialmente, a extração de magnésio na forma de óxidos, hidróxidos e carbonatos, sendo utilizados em indústrias químicas, farmacêuticas, alimentícias e cosméticas.

 

Nossos produtos estão presentes no Brasil, em 23 estados e 758 municípios, com mais de 12 mil clientes ativos.

No mercado externo, marcamos presença nos Estados Unidos, Alemanha, Itália, Cingapura, Argentina, Chile, Paraguai, Peru, Uruguai e Venezuela.

 

Traduzimos nosso jeito de ser e fazer em 6 competências core, são elas:

 

  • Agilidade e Resultado: planejar e executar tarefas com simplicidade, focando na melhoria contínua para o alcance dos resultados, respeitando os procedimentos e as políticas organizacionais
  • Cliente no Centro: Atuar de forma integrada e alinhada ao mercado, atendendo necessidades, criando tendências, despertando interesses com práticas focadas nos clientes internos e externos
  • Diferença que transforma: Pensar diferente, com criatividade e inovação, estando atento ao novo, aprendendo e ensinando todos os dias, sendo agente de transformação
  • Gestão participativa: Ambiente colaborativo, contável e inclusivo, onde as pessoas são incentivadas a contribuírem com ideias e opiniões para a construção das tomadas de decisões da empresa
  • Protagonismo: Exercer a liderança e se destacar pela tomada de iniciativas, assumir responsabilidades com persistência e fazer acontecer, dando o seu melhor na busca de resultados extraordinários.
  • Todos somos BEL: Estar presente no dia a dia da empresa, colocando-se no lugar do outro e entendendo o impacto que o seu trabalho causa em outras pessoas, áreas e resultados. Ser uma equipe única, praticando os valores, compartilhando as melhores práticas e celebrando as conquistas com orgulho de ser BEL.